Приближающееся увольнение не освобождает от медосмотра
- Категория: Кадровик
Если срок очередного обязательного медосмотра приходится на период трудоустройства, работник должен его пройти.
Как разъяснили специалисты Роструда, этот порядок применяется в том числе в ситуации, когда срок действия предыдущего медосмотра заканчивается в период двухнедельной отработки перед увольнением.
Источник: Онлайнинспекция.рф, "Главная книга"
Фото: freepik.com
Нет КонсультантПлюс?
Оформите заявку на доставку полной версии документаили самостоятельно подберите комплект, с учетом особенностей именно Вашей организации